Si quieres un trabajo estable y con buenas condiciones puede que te hayas planteado ser funcionario del Estado. Te vamos a desvelar qué hay que hacer para ser funcionario público.
Aunque pueda parecer que no es algo sencillo, si cumples con unos requisitos y superas las pruebas, podrás conseguirlo. Ahora sólo tienes que saber si puedes o no comenzar a prepararte unas oposiciones.
¿Qué es un funcionario público?
Un funcionario público es una persona que presta sus servicios como trabajador al servicio de la Administración Pública.
De entre todos los tipos de contratos en el sector público este es el único que lleva aparejada una plaza fija.
Los funcionarios de carrera tienen que superar unas pruebas para acceder a su plaza, donde desarrollarán su trabajo de forma definitiva.
A la hora de seleccionar a las personas que cubrirán la plaza se tienen en cuenta también otros aspectos, por lo que es importante saber qué son los méritos.
¿Quién puede ser funcionario público?
Para cumplir con los principios de igualdad, mérito y capacidad que se establecen en la Constitución Española, todas las personas tienen derecho al acceso al empleo público.
Este precepto también se puede leer en el Estatuto Básico del Empleo Público (EBEP) y el resto del ordenamiento jurídico va en consonancia con ellos.
Aunque todos tienen derecho a poder acceder al empleo público, es verdad que se exigen unos requisitos para ello, además de superar un proceso de selección.
Requisitos para ser funcionario público
Aunque a los requisitos generales para ser empleado público pueden añadirse algunos específicos para algunos puestos, lo seguro es que tendrás que cumplir al menos los básicos.
Nacionalidad
El requisito de la nacionalidad es uno de los fundamentales en el empleo público. Sin embargo, existen algunas diferencias en función del tipo de puesto al que se quiera acceder.
Para los funcionarios es necesario:
- Tener la nacionalidad española.
- Nacionalidad de alguno de los Estados Miembros de la Unión Europea.
- El cónyuge de alguien con nacionalidad Española o de otros Estados miembros de la Unión Europea, independientemente de la nacionalidad que tengan, siempre que no estén separados de derecho.
- Los hijos menores de veintiún años o mayores de esa edad que sean dependientes.
- Las personas que se incluyan en el ámbito de aplicación de los Tratados Internacionales aprobados por la Unión Europea y ratificados por España en los que sea de aplicación la libre circulación de trabajadores.
Para los cuerpos y escalas donde esté establecido, además de aquéllos en los que haya que ejercer el poder público o salvaguardar los intereses generales del Estado, será necesario tener la nacionalidad española.
Para ser personal laboral:
- Se aplican todos los supuestos previstos para los funcionarios.
- También podrán acceder a los puestos de personal laboral las personas que no cuenten con la nacionalidad pero sí con permiso de trabajo y residencia en España.
Edad
La Ley podrá establecer una edad mínima y máxima distinta para algunos puestos.
Para los cuerpos y escalas donde haya que ejercer la autoridad y cuando las funciones supongan riesgo para la salud podrá exigirse una edad mínima de 18 años.
En el resto de casos, para presentarse a las pruebas de selección para el acceso al empleo público hay que tener cumplidos los 16 años y no superar la edad máxima de jubilación forzosa.
Titulación
En cada convocatoria se indicará de forma expresa y clara la titulación necesaria para el acceso al puesto ofertado. Será necesario poseer el título correspondiente en la fecha de finalización del plazo de presentación de instancias.
Para las titulaciones universitarias obtenidas por los aspirantes en el extranjero, será necesario acreditar la credencial de homologación o el certificado de equivalencia.
En el caso de los aspirantes con titulaciones no universitarias obtenidas en el extranjero será necesario acreditar que están en posesión de la correspondiente credencial de homologación. Este requisito se exigirá salvo para los opositores que hayan obtenido el reconocimiento de su cualificación profesional.
Capacidad
Las personas que quieran acceder a un puesto de funcionario deberán contar con las capacidades físicas y psicológicas necesarias para poder desarrollar las tareas propias de ese puesto.
Esto no impide que personas con algún tipo de discapacidad puedan acceder al empleo público.
Es más, en algunos puestos donde las capacidades físicas son más importantes, pueden requerirse pruebas físicas y se tendrán que incluir en la convocatoria. Es el caso de la Policía o los Bomberos.
Habilitación
En cuanto a la habilitación legal, los requisitos para ser funcionario son:
- No haber sido separado por un expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas.
- No tener vigente una inhabilitación absoluta o especial por resolución judicial para empleos o cargos públicos.
- No pertenecer al mismo cuerpo o escala que el puesto al que se presenta. Esto es en el caso de los procesos selectivos para ingreso como personal funcionario.
- No pertenecer como personal laboral fijo al mismo grupo profesional y área funcional que el puesto al que se presenta, en el caso de procesos para ingresar como personal laboral.
- No estar inhabilitado o similar ni haber sido sometido a sanción disciplinaria que impida en otro estado el acceso al empleo público. Esto se aplicará en el caso de nacionales de otros países.
¿Qué hay que hacer para ser funcionario público?
Para poder tener acceso a ser funcionario hay que hacer lo siguiente:
- Cumplir los requisitos generales y los específicos que se recojan en la convocatoria. En la mayoría de los casos será necesario justificarlo con documentación.
- Presentar la solicitud en plazo junto con todos los documentos.
- Pagar la tasa correspondiente, que puede ser diferente en función del puesto.
- Superar las pruebas selectivas. Normalmente son varias y pueden incluir exámenes, pruebas de idiomas o pruebas físicas.
- Tomar posesión en la plaza ofertada cuando se haga el nombramiento.
Ahora ya sabes qué hay que hacer para ser funcionario público y cuáles son las principales características del empleo público.
Comprueba en primer lugar si cumples los requisitos para acceder al empleo público, prepárate para superar las pruebas y presenta tu solicitud, paga tus tasas y podrás conseguir la plaza que siempre has querido.
